招聘经理招聘 - 上海灵硕会展服务有限公司
- 工作经验
- 3-5年
- 工作性质
- 学历要求
- 本科
- 薪资待遇
- 8千-1万
- 招聘人数
- 发布时间
- 2019-09-11
- 工作地点
- 上海
- 福利待遇
- 带薪年假 节日福利 员工旅游 五险一金
岗位职责:
1、负责与招聘需求部门对接,完成日常招聘工作的全过程(简历筛选、电话邀约、安排面试、复试,出具综合评价意见、背调、发放offer等);
2、不断拓展有效的招聘渠道,能主动猎聘到适合的候选人;
3、维护招聘系统,提高招聘效率,做好日常招聘数据统计与分析;
4、不定期的进行公司业务状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析;
5、录用人员试用期跟踪,定期总结跟踪结果;
6、负责建立企业人才储备库,做好建立管理、人才储备工作;
7、积极主动组织员工部门各类活动,参与企业文化及团队活动建设。
任职要求:
1、同等岗位2年以上工作经验,具有会展行业相关经验者优先;
2、熟悉招聘流程及各类渠道,具备招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力,具有丰富的人脉资源;
3、优秀的人才甄别能力,掌握多种形式的面试评估技巧及手段,会一种以上性格、行为或职业测评工具,能够解读测评报告;
4、对于岗位设计和职位分析有极深刻的理解,能够独立开展岗位设计和职位分析;
5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通协调能力和团队协作精神;
6、具有较强的语言表达能力、亲和力、应变能力及解决问题的能力,对招聘工作具有较强的使命感与敬业精神。
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